認知症対応型共同生活介護 （グループホーム） グループホームみんなの家・田端

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空き情報：2024年09月09日更新

事業所情報：2024年12月20日更新

事業所番号：1391700240

特記

  • 介護サービス

  • 予防サービス

  • HPあり

  • 加算情報あり

  • 求人情報

基本情報

電話番号 03-5815-8861
ファックス番号 03-5815-8862
郵便番号 114-0014
住所 東京都北区田端２－１０－３

地図

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地図利用規約

交通手段

  • JR田端駅徒歩10分

営業情報

事業の開始日 2011/05/01
指定年月日 2011/05/01
事業所の特色 JR田端駅より徒歩7分の利便性、明るく静かな生活環境を兼ねそろえた施設です。
事業者のフリーコメント 笑顔あふれ、心に寄り添い、その人らしい生活が送れるホームを目指します。
営業日 365日
営業時間 24時間
サービス提供地域 東京都北区
交通アクセス JR田端駅徒歩10分
メールアドレス gh-tabata@kaigo.alsok.co.jp
ホームページ https://kaigo.alsok.co.jp/
サービスの問合せ先 0120-294-772
苦情連絡先 5815-8861
緊急対処法 キーパーソンへの電話連絡
定員見出し１ 利用定員１
利用定員・入所定員・患者数１ 9
定員見出し２ 利用定員２
利用定員・入所定員・患者数２ 9
定員見出し３ 利用定員３
利用定員・入所定員・患者数３ 9
協力医療機関名1 王子病院在宅医療部
診療科目１ 内科、皮膚科、精神科
協力医療機関名2 医社新聖会　すみれクリニック
診療科目２ 歯科
部屋情報１ 個室
部屋数１ 27
部屋広さ１㎡ 12.60
部屋情報２ 二人部屋
部屋数２ 0

職員情報

職種名1 介護従事者
職種の員数1（専従・常勤数） 10
職種の員数1（専従・非常勤数） 4
職種の員数1（兼務・常勤数） 1
職種の員数1（兼務・非常勤数） 1
職種名2 計画作成担当者
職種の員数2（専従・常勤数） 0
職種の員数2（専従・非常勤数） 0
職種の員数2（兼務・常勤数） 2
職種の員数2（兼務・非常勤数） 1

法人情報

法人名 ＡＬＳＯＫ介護（株）
法人種別 営利法人
法人電話番号 048-631-3690
法人ファックス番号 048-631-2110
法人郵便番号 330-0856
法人住所 埼玉県さいたま市大宮区三橋２－７９５

空き情報

新規受け入れ可能数 2

加算情報

施設等の区分 II型
夜間勤務条件基準 基準型
介護従業者の欠員による減算の状況の有無 無し
生活保護法による指定の有無 指定無し
地域区分 １級地
利用定員数 27
医療連携体制加算I 加算Iハ
ターミナルケア体制（看取り介護体制）の有無 有り
身体拘束廃止取組の有無 基準型
サービス提供体制強化加算 無し
若年性認知症利用者（入所者・患者）受入加算 有り
認知症専門ケア加算 無し
介護職員等処遇改善加算 加算II
夜間支援体制加算 無し
利用者の入院期間中の体制 対応不可
LIFEへの登録 有り
科学的介護推進体制加算 有り
３ユニットの事業所が夜勤職員を２人以上とする場合 無し
高齢者虐待防止措置実施の有無 基準型
生産性向上推進体制加算 加算II
認知症チームケア推進加算 無し
業務継続計画策定の有無 基準型
[予防]利用定員数 27
[予防]身体拘束廃止取組の有無 基準型
[予防]サービス提供体制強化加算 無し
[予防]若年性認知症利用者（入所者・患者）受入加算 有り
[予防]認知症専門ケア加算 無し
[予防]介護職員等処遇改善加算 加算II
[予防]予防夜間支援体制加算 無し
[予防]予防利用者の入院期間中の体制 対応不可
[予防]LIFEへの登録 有り
[予防]科学的介護推進体制加算 有り
[予防]３ユニットの事業所が夜勤職員を２人以上とする場合 無し
[予防]高齢者虐待防止措置実施の有無 基準型
[予防]生産性向上推進体制加算 加算II
[予防]認知症チームケア推進加算 無し

募集情報

キーワード 正社員/パート・アルバイト
募集形態 【正社員】【パート・アルバイト】
募集職種 介護スタッフ/ケアマネ兼介護職員
応募資格 初任者研修（旧ヘルパー2級）以上歓迎（無資格未経験も可）/介護支援専門員（認知症介護実践者研修修了）
勤務地 〒114-0014　東京都北区田端２－１０－３
アクセス JR山手線・京浜東北線「田端駅」より徒歩7分
給与 [介護]
正社員：月給249,200円～（夜勤5回含、ベースアップ加算込み）、パート：時給1,250円～（ベースアップ加算、処遇改善加算込み）、夜勤専任スタッフ（パート）：日給28,780円～（ベースアップ加算、処遇改善加算込み）
※正社員のベースアップ加算は要件有

[ケアマネ]
正社員：月給269,100円（資格手当、ベースアップ加算込み）、パート：時給1,550円（ベースアップ加算、処遇改善加算込み）　※正社員のベースアップ加算は要件有
勤務時間 （早番）7:00～16:00
（日勤）9:00～18:00
（遅番）11:00～20:00
（夜勤）17:00～10:00　
※シフト制・休憩1時間
※（パート）ケアマネは夜勤なし、（正社員）ケアマネは夜勤応相談
休日・休暇 月９公休、（うるう年を除く2月は８公休）、年間公休107日間
待遇 昇給年1回、賞与年2回（正社員のみ）、社会保険完備、福利厚生充実
連絡先/担当者名 TELフリーコール0120-294-331　人財採用部
ホームページ https://kaigo.alsok.co.jp/
応募方法 電話連絡の上、面接の日程調整、面接日確定したら、事業所へ→写真付き履歴書・職務経歴書（正社員のみ）・資格証コピー・筆記用具持参
その他特記事項 ICT化による業務効率化、資格取得支援制度
コメント 健康増進へのレクも活発に行っています。ホームの様子はぜひスタッフブログで！
最終更新日 2024/11/11

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